企校合作_实施核电紧缺人才3+1培养模式的探索与创新 - 中国核能行业协会2008年中国核能可持续发展论坛.pdf

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2026-1-12 09:26 | 查看全部阅读模式

会议论文《企校合作_实施核电紧缺人才3+1培养模式的探索与创新》探讨了企业与高校合作培养核电领域紧缺人才的新模式。该文提出“3+1”培养方案，即学生在校学习3年，企业实习1年，强化实践能力与岗位对接。文章分析了该模式在提升人才培养质量、满足行业需求方面的成效，并为核能可持续发展提供了人才保障建议。

文档为pdf格式，0.22MB，总共4页。