会议论文《中国石油构建HR共享服务中心必要性和可行性分析》探讨了在信息化时代背景下，中国石油企业建立HR共享服务中心的必要性与可行性。文章分析了传统人力资源管理模式的不足，提出了通过共享服务提升效率、降低成本的解决方案。同时，对技术、管理及组织层面的可行性进行了深入研究，为中国石油及其他大型企业的人力资源改革提供了理论支持和实践参考。
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