论知识产权代理机构在人才引进工作中的社会责任——以SWOT分析为基本方法

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人才引进是知识产权代理机构发展战略中最为重要的工作内容之一.本文运用SWOT分析的方法从不同角度阐释了知识产权代理机构在人才引进过程中面对的优势、劣势、机会和威胁,进而分析得出知识产权代理机构可以采取的有效措施.知识产权代理机构在引进人才过程中还应当主动承担与自身实力相适应的社会责任,为中国知识产权事业的健康发展作出应有的贡献.
作者：寿宁马煜程甘军萍
作者单位：北京中原华和知识产权代理有限责任公司
母体文献：2015年中华全国专利代理人协会年会暨第六届知识产权论坛论文集
会议名称：2015年中华全国专利代理人协会年会暨第六届知识产权论坛  
会议时间：2015年5月21日
会议地点：北京
主办单位：中华全国专利代理人协会
语种：chi
分类号：TU7TP3
关键词：知识产权代理机构  人才引进  员工忠诚度  SWOT分析
在线出版日期：2018年3月21日
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