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[租赁和商务服务业] T_CABP 003-2022 美康数字化店长职业能力水平评价规范

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1 黄金阳光 发表于 2024-9-29 21:11 | 查看全部 阅读模式
标准编号:T/CABP003—2022
中文标题:美康数字化店长职业能力水平评价规范
英文标题:
国际标准分类号:03.100.20贸易、商业活动、市场营销
中国标准分类号:
国民经济分类:L721企业管理服务
发布日期:2022年06月23日
实施日期:2022年07月01日
起草人:蒋梅、徐志兴、卢锦秀、陈其力、桑建、冯玉娟、叶浩、叶秋玲、郑美霞、刘至轩、王楷镔、范仲杰、姚雪历。
起草单位:广东省中山市技师学院、香港雅姬乐集团有限公司、深圳市菲菲教育发展有限公司、广东艾美美业化妆品集团有限公司、广州市本色职业技能培训有限公司、广州市冠美文化传播有限公司、广州市壹叁捌励旗信息科技有限公司、广州市青禾网络科技有限公司。
范围:本标准适用于美康从业人员。其他相关领域的从业人员可参照使用。
主要技术内容:美康数字化店长的定义、基本要求、通用要求和职业能力水平评价要求,申报条件、评价方式、考评权重配比,鉴定场所设备要求。

关键词:中国商业技师协会,T/CABP,企业管理服务,店长,水平,评价

T_CABP 003-2022 美康数字化店长职业能力水平评价规范.pdf
2024-9-29 21:11 上传
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