[租赁和商务服务业] T_CACFO 004-2019 中国管理会计职业能力框架

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2026-3-27 07:32 | 查看全部 阅读模式
标准编号:T/CACFO004—2019
中文标题:中国管理会计职业能力框架
英文标题:
国际标准分类号:03.080.01服务综合
中国标准分类号:
国民经济分类:L724咨询与调查
发布日期:2019年03月25日
实施日期:2019年03月25日
起草人:刘红薇李林池张成栋宋威薛贵李慜劼
起草单位:中国总会计师协会
范围:
主要技术内容:本标准规定了管理会计职业能力的等级和要求。管理会计职业能力分为专业能力和综合能力两大类。专业能力包括财务会计能力和管理控制能力,综合能力包括创新能力和领导力,管理会计的职业能力应该建立在职业道德与行为规范基础之上。本标准对管理会计人员应具备的各种职业能力,按照初级、中级、高级、特级4个等级做了划分。对初级、中级、高级提出了具体的职业能力要求。特级的职业能力高于高级,强调对宏观经济形势的分析、判断能力,只做总体性描述。本标准适用于企业、行政和事业单位对管理会计人才的培养、衡量等。

关键词:中国总会计师协会,T/CACFO,咨询与调查,中国,框架,管理会计

T_CACFO 004-2019 中国管理会计职业能力框架.pdf
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