黑龙江省女职工劳动保护条例-2021-08-23公布-2022-01-01实施-地方法规.docx
<h3>一、基本信息</h3><p>文档名称：黑龙江省女职工劳动保护条例-2021-08-23公布-2022-01-01实施-地方法规</p>
<p>文档格式：docx格式</p>
<p>文档大小：0.03MB</p>
<p>总页数：页</p>
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<h3>二、简介</h3>
<p>《黑龙江省女职工劳动保护条例》于2021年8月23日公布，自2022年1月1日起施行。该条例旨在加强女职工的劳动保护，维护其合法权益，促进男女平等。条例规定了用人单位在女职工孕期、产期、哺乳期等特殊时期的保护责任，包括不得安排从事禁忌劳动、保障休息时间、提供必要劳动条件等。同时，明确了女职工在劳动过程中享有安全与健康保障的权利，并对违反条例的行为设定了相应的法律责任。该条例是黑龙江省加强女职工权益保障的重要地方性法规。</p>
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<h3>三、预览</h3>
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